Пожалуйста, выберите Ваш тариф.

Пожалуйста, укажите Ваш пол.

По закону, у граждан 1966 года рождения и старше пенсионные накопления не формируются.

Введите другое значение Вашего трудового стажа.

Пожалуйста, укажите год Вашего рождения.

Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2019 году - 11 280 рублей.

В соответствии с введёнными Вами данными Ваш стаж составляет , количество пенсионных баллов – . С 2025 года минимальный общий стаж для получения пенсии по старости – 15 лет. Минимальное количество заработанных коэффициентов для назначения пенсии – 30. Если в ответах на вопросы Вы указали стаж менее 15 лет или же количество набранных коэффициентов не достигает 30, то Вам будет назначена социальная пенсия по старости: женщинам в 60 лет, мужчинам в 65 лет. Социальная пенсия по старости сегодня составляет 5034,25 рублей в месяц. Кроме этого, Вам будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе Вашего проживания.

В соответствии с введнными Вам данными Ваш стаж составляет , количество пенсионных баллов – . Вам не хватает пенсионных коэффициентов или стажа для назначения страховой пенсии по старости. С 2025 года минимальный общий стаж для получения пенсии по старости – 15 лет. Минимальное количество заработанных коэффициентов для назначения пенсии – 30. Если в ответах на вопросы Вы указали стаж менее 15 лет или же количество набранных коэффициентов не достигает 30, то Вам будет назначена социальная пенсия по старости: женщинам в 60 лет, мужчинам в 65 лет. Социальная пенсия по старости сегодня составляет 5034,25 рублей в месяц. Кроме этого, Вам будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе Вашего проживания.

Если Вы хотите получать более высокую пенсию, пересмотрите свои жизненные планы так, чтобы Ваш стаж составил 15 лет и более и Вы в итоге смогли заработать как минимум 30 пенсионных коэффициентов.

Пожалуйста, проверьте правильность заполнения формы. Количество лет совмещения деятельности в качестве самозанятого гражданина и наёмного работника не может превышать количество лет минимального стажа, указанного в каждом виде деятельности по отдельности.

Извините, калькулятор не предназначен для расчета размера пенсий нынешних пенсионеров, граждан, которым до выхода на пенсию осталось менее 3-5 лет.

В июне этого года мне исполнилось 55 лет и я сама пошла оформлять пенсию, то обнаружила, что на практике многое еще остается неясным. Пенсию мне назначили почти на 400 руб. меньше, чем я надеялась! Вот и решила обратиться к вашему юристу с просьбой перепроверить правильность ее начисления. Для этого сообщаю данные, взятые из справки пенсионного отдела.
Ha 01.1991г. они мне засчитали 13 полных лет стажа, а на 1.01.2002 г. получилось 24 года. Поскольку я и дальше продолжала трудиться и весьма прилично зарабатывала, то ко дню назначения пенсии на моем личном счете набралось 496 740 руб. страховых взносов и плюс 5135 руб. накопительных. Добавлю, что в 2000-2001 гг. моя средняя зарплата составила 2142,30 руб., поэтому сотрудница пенсионного отдела посоветовала взять их за основу. Перепроверьте, пожалуйста, размер моей пенсии.

НАЧНЕМ С ОБЩЕЙ ФОРМУЛЫ
Трудовая пенсия по старости (я обозначу ее символом П) определяется по единой формуле:
П = ФБР + СЧ1 + СЧ2 + СВ + НЧ
ФБР - фиксированный базовый размер пенсии, который устанавливается государством в твердом размере, одинаковом для каждой категории пенсионеров.
СЧ1 - страховая часть пенсии, которая рассчитывается из стажа и заработка за период работы до 2002 г.
СЧ2 - страховая часть пенсии, которая рассчитывается из сумм страховых взносов работодателя за период работы с 2002 г. до даты назначения пенсии.
СВ - сумма валоризации, которая определяется в процентном отношении от СЧ1. Процент зависит от количества полных лет стажа до 1991 г.
НЧ - накопительная часть пенсии, которая рассчитывается из сумм накопительных взносов, имеющихся на счете человека на дату назначения ему пенсии.

ПЕРЕХОДИМ К РАСЧЕТУ
Уточню, что подсчет пенсии ведется раздельно за периоды работы до 1.01.2002 г. и после 1.01.2002 г.
Теперь проверим, правильно ли определили размер пенсии читательницы при назначении в июне 2014 г.
Первое слагаемое в формуле считать не нужно. После последней индексации трудовых пенсий в апреле 2014 г. фиксированный базовый размер (ФБР) трудовой пенсии для всех обычных пенсионеров был установлен в сумме 3910,34 руб.

СТАЖЕВЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ И ОТНОШЕНИЕ ЗАРАБОТКОВ
Для этого сначала определяем стажевый коэффициент (СК).
СК = 0,55 (за 20 полных лет стажа у женщины до 2002 г.) + 0,04 (по 0,01 за 4 года работы Коноваловой сверх 20 лет) = 0,59.
Теперь определим отношение среднемесячной зарплаты читательницы к средней зарплате по стране за тот же период.
По данным статистики, средняя зарплата (ЗП) по России за 2000-2001 гг. была 1494,50 руб.
Тогда получается, что отношение заработка (ЗР) к средней зарплате по стране (ЗП) за тот же период составляет:
ЗР: ЗП = 2142,30 руб.: 1494,50 руб. = 1,43.

Как видим, соотношение зарплат у читательницы выгодное. Оно выше максимально возможного по закону отношения за работу в обычных условиях - 1,2.
Поэтому в расчете было применено именно это ограничение.

Замечу, что исключение сделано в законе только для «северян». У них это отношение в размере пенсии может быть выше - от 1,4 до 1,9 (в зависимости от того, за работу в каком регионе Севера начисляется пенсия).

§ Ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»

Если в 2000-2001 гг. человек по каким-то причинам вообще не работал или его средняя зарплата за эти 2 года была меньше 1794 руб. (1494,50 руб. х 1,2). В этом случае лучше представить справку о размере зарплаты за любые 60 месяцев подряд по трудовой книжке за период до 2002 г. Определить, какие именно 5 лет (60 месяцев) наиболее выгодны, помогут в клиентской службе пенсионного отдела по таблицам средних зарплат по СССР и РФ за 1945-2001 гг.

СТРАХОВАЯ ЧАСТЬ ПЕНСИИ НА 1.01. 2002 Г.
Отмечу, что Правительством РФ для расчета пенсионного капитала на 1.01.2002 г. был установлен размер среднемесячной зарплаты в РФ, для всех одинаковый - 1671 руб.
Размер СЧ1 на 1.01.2002 г. считаем по формуле :
СЧ1 = СК х (ЗР: ЗП) х 1671 руб.-450 руб.
450 руб. - это устанавливаемая в твердом размере базовая часть трудовой пенсии по старости по состоянию на 1.01.2002 г. (размер одинаков для всех пенсионеров).
Размер СЧ1 на 1.01.2002 г. читательницы Коноваловой будет равен: (0,59 х 1,2 х 1671 руб.) - 450 руб. = 733,07 руб.

СТРАХОВАЯ ЧАСТЬ НА ДАТУ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ
Далее определим СЧ1 на дату назначения пенсии (июнь 2014 г.).
Для этого увеличиваем полученный по состоянию на 1.01.2002 г. размер СЧ1 на все коэффициенты индексации пенсий с 2002-го по 2014 г. Их величина ежегодно устанавливалась Правительством и Пенсионным фондам РФ.
Произведение всех этих коэффициентов индексации за этот период составило 5,6.

СЧ1 на дату назначения пенсии :
733,07 руб. х 5,6 = 4105,19 руб.

ПРИБАВКА ОТ НАЧИСЛЕННЫХ ВЗНОСОВ
Для ее расчета начисленные работнику с 1.01.2002 г. до даты назначения пенсии страховые взносы нужно поделить на количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии (Т). Размер Т зависит от года назначения трудовой пенсии. Для назначения пенсий в 2014 г. он установлен 228 месяцев.
Из письма мы знаем, что сумма страховых взносов читательницы на дату назначения пенсии составила 496 740 руб.
СЧ2 = 496 740 руб.: 228 мес. = 2178,68 руб.

СУММА ВАЛОРИЗАЦИИ
Зная СЧ1, мы можем теперь определить сумму валоризации (СВ).
Сначала подсчитаем, каков процент валоризации пенсии читательницы: 10% (за то, что у нее есть стаж до 2002 г.) +13% (по 1 % за каждый из 13 полных лет стажа до 1991 г.) = 23% (или 0,23).

ПОДВЕДЕМ ИТОГ
Сложив все четыре полученные суммы, мы получим размер пенсии нашей читательницы Коноваловой без учета накопительных взносов:
П=3910,34руб.+4105,19руб.+2178,68руб.+944,19руб. = 11 138,40 руб.

КАКОВА НАКОПИТЕЛЬНАЯ ПРИБАВКА
А теперь определим право нашей читательницы на назначение ей накопительной части НЧ. Для права на это должно быть выполнено условие: если размер НЧ составит меньше 5% от общего размера пенсии, то НЧ к пенсии не устанавливается.
Поясню, что начиная с 1.01.2002 г. работодателями начисляются взносы в Пенсионный фонд по установленным тарифам:

на страховую часть пенсии - всем работающим у них гражданам;
на накопительную пенсию - всем работникам 1967 г. рождения и моложе;
на накопительную часть женщинам 1957 г.р. и моложе, мужчинам 1953 г.р. и моложе, работавшим в 2002-2004 гг. (с 2005 г. начисление накопительных взносов гражданам этого возраста было отменено).

Наша читательница 1959 г. рождения. Сумма ее накопительных взносов за период работы в 2002-2004 гг. - 5135 руб.
Размер накопительной части при назначении составил:
НЧ = 5135 руб.: 228 месяцев = 22,52 руб.
228 месяцев - показатель ожидаемого периода выплаты накопительной части, утвержденный Правительством РФ на период 2013-2015 гг.
Поскольку размер НЧ у Н.И. Коноваловой получился меньше 5% от общего размера ее пенсии, то эта часть пенсии ей не устанавливается.
Таким образом, по достижении 55 лет в июне 2014 г. читательнице Коноваловой должна была быть назначена пенсия в размере 11 138,40 руб., а свои пенсионные накопления 5135 руб. она может получить по заявлению в виде единовременной выплаты.

По материалам журнала «Сам себе адвокат»

Человек, находящийся в преклонном возрасте, задумывается о том, на какие средства он будет жить в старости. Размер суммы, которую выплачивает государство, зависит от множества факторов. Главное условие — наличие официального заработка, из которого начисляются деньги. Если размер выплат не устраивает гражданина, он может их оспорить.

Как проверить правильность начисления пенсии?

Чтобы понять, если правильно начисляется размер положенной суммы, пожилой человек обращается в Пенсионный Фонд России (ПФР). Пенсионер пишет заявление, на основании которого руководитель ПФР перепроверяет размер начислений.

Заявление рассматривается в течение 5 дней со дня его подачи. После рассмотрения сотрудники ПФР сообщают пенсионеру о результатах. Если они его не устраивают, он может их оспорить.

Гражданин может отправить заявление по почте, добавляя к нему копию удостоверения личности и свидетельство пенсионного страхования.

Проверить состояние лицевого счета можно:

в банковских организациях, с которыми фонд заключил договор — Сбербанк, Банк Уралсиб, Газпромбанк, Банк Москвы;
на сайте муниципальных и государственных органов. Гражданин регистрируется, входит в свой личный кабинет, нажимает иконку ПФР и проверяет данные счета;
в отделениях ПФР по месту жительства. Пенсионер должен предоставить удостоверение личности и пенсионную карточку.

Алгоритм для проверки:

подача заявления на имя руководителя ПФР для проверки начислений;
в случае получения отказа, пишется заявление на имя прокурора для проверки работы сотрудников пенсионного фонда;
если прокуратура не решает вопрос, то пенсионер обращается в суд.

Если пенсионеру была выплачена заниженная сумма по его вине, то перерасчет ее размера делается с 1-го числа следующего месяца. осуществляется только при наличии заявления. При обнаружении ошибки перерасчет делается автоматически.

Куда жаловаться?

Если пенсионер не уверен в правильности начисления пенсии по старости, он должен обратиться к руководителю пенсионного фонда с заявлением. В нем указывается просьба о предоставлении сведений о размере произведенных расчетов. Сотрудники фонда обязаны ответить в письменной форме.

Документы для обращения в пенсионный фонд:

удостоверение личности;
пенсионное удостоверение;
СНИЛС.

Если после получения выписки у пенсионера остаются вопросы, он обращается с жалобой в региональное отделение пенсионного фонда. Оно должно решить вопрос неправильного начисления. Там он в праве оспорить свою позицию. Ситуации, когда работодатель дает неверные данные, должны быть тщательно изучены. Человек в праве оспорить сумму пенсии, если считает что он прав.

Если и в этой инстанции не смогут помочь, то стоит обратиться к юристу для решения вопроса в судебном порядке. Правильно составить иск и ответить на интересующие вас вопросы поможет наш юрист на сайте. Задайте вопрос и вам помогут оспорить все грамотно и быстро.

Как оспорить назначенную пенсию по старости?

Для того, чтобы оспорить назначенную пенсию по старости, необходимо написать заявление в суд. В нем указывается причина несогласия с полученной суммой. Пенсионер самостоятельно делает перерасчет полученной пенсии с той, что ему положена.

Заработок — главная составляющая в расчете пенсии. Роль стажа в расчетах — незначительная.

В обращении указывается:

полный адрес прописки;
изложение проблемы.

Чтобы оспорить назначенную пенсию необходимо:

посмотреть, за какой период взят заработок и его размер;
проверяется пенсионное дело.

Можно ли увеличить размер пенсии?

Способы увеличения размера пенсии:

расчет размера пенсии производится по официальным данным заработной платы. Важно на протяжении всего рабочего периода обеспечить себе наиболее высокую «белую» зарплату;
изучить процесс начисления денег. Важно знать все изменения в законодательстве;
выбрать правильный процесс начисления. Важно изучить все плюсы и минусы.

Предоставленные варианты дают возможность человеку увеличить размер будущей суммы выплат. Варианты доступны для граждан, желающих что-то изменить. Ленивые могут просто ждать и надеяться.

Гражданин может увеличить размер выплат, если он работает в пенсионном возрасте. Он может отказаться от всех видов пенсии и копить.

Преимущества:

ощутимое увеличение размера пенсии;
открытость метода для широкой аудитории.

Минусы — поиск других источников дохода.

Работающие граждане пенсионного возраста получают повышенные суммы. Это происходит за счет того, что они работают и оплачивают страховые взносы.

Вам понадобится

Трудовая книжка;
Справка о размере среднемесячного заработка за 2000-2001 годы, либо за любые 60 месяцев подряд;
Калькулятор;
Ручка или карандаш;

Инструкция

Обратитесь в свое Управление Пенсионного фонда с заявлением на имя начальника с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д;

Обратитесь в Главное Управление Пенсионного фонда своей области с заявлением на имя начальника с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д;

Далее определите расчетный размер пенсии по формуле: стажевой коэффициент х соотношение среднемесячных заработков х 1671 (это среднемесячная зарплата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий);

Далее определите по следующей формуле. От полученного расчетного размера пенсии вычесть размер базовой части на 01.01.2002 в размере 450 рублей. Полученную сумму умножить на количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии (зависит от года , например: с 01.01.2010 - 192 месяца,с 01.01.2011 - 204 месяца и т д прибавляя по 12). Полученная сумма составит пенсионный капитал на январь 2002 г;

Определите пенсионный капитал с учетом индексации на дату назначения следующим образом. Умножить полученный пенсионный капитал на индекс повышения за каждый год с 01.01.2002 г:

2003 г - 1,307

2004 г - 1,177

2005 г - 1,114

2006 г - 1,127

2008 г - 1,204

2009 г - 1,269

2010 г - 1,427

2011 г - 1,088

К полученному результату прибавить сумму страховых взносов учтенных на индивидуальном лицевом счете, на дату назначения, по данным индивидуального (персонифицированного) учета ПФР и разделить на ожидаемый период выплаты;

К полученному размеру страховой пенсии прибавить фиксированный базовый размер страховой части (определенный правительством РФ). Это и будет рассчитываемая пенсия

Обратите внимание

Если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, действующий в данном районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей;

Полезный совет

Для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации учитывается в следующих размерах:
не свыше 1,4 - для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5
не свыше 1,7 - для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8
не свыше 1,9 - для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше;

Связанная статья

Источники:

Пенсионный фонд РФ
Как увеличился в 2013 году Базовый размер пенсии

Совет 2: Как начисляется пенсия по инвалидности в 2019 году

Пенсия по инвалидности начисляется в обязательном порядке тем гражданам, которые по состоянию здоровья не имеют возможности заниматься трудовой деятельностью. Данный вид пенсий назначается вследствие наступления инвалидности, которая повлекла за собой полную или частичную потерю трудоспособности по причине общего заболевания и при наличии страхового стажа. Начисление пенсии по инвалидности осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

Инструкция

Существуют государственные, трудовые и социальные пенсии . В определенных случаях предоставляется возможность наиболее приемлемый для него вид пенсионного обеспечения. Пенсия по инвалидности, наступившая по причине несчастного случая на производстве, либо профессионального заболевания, назначается и выплачивается Фондом социального страхования. Стоит учесть, что этот вид пенсий назначается независимо от того, когда именно наступила : непосредственно в период работы, до трудоустройства или уже после прекращения трудовой деятельности.

Существуют два способа того, как производится начисление пенсии по инвалидности. Первый способ связан с оформлением трудовой пенсии, а второй - подразумевает начисление государственной пенсии. В случае, если инвалид располагает хотя бы минимальным страховым стажем, то начисление пенсионных выплат возможно с учетом страхового стажа. Таким образом, гражданин получает законное право на оформление трудовой пенсии по инвалидности. При этом инвалид вправе выбрать, какую из разновидностей пенсионных выплат ему предпочтительнее получать. Если же страховой стаж отсутствует, то начисляется согласно государственным нормам расчета социальных пенсионных выплат. Доплата к пенсии по инвалидности, а также другие будут начисляться в соответствии с нормами закона о пенсионном обеспечении РФ.

Государственная пенсия по инвалидности начисляется, как правило, военнослужащим, участникам Великой Отечественной Войны, а также лицам, которые пострадали в результате техногенных и радиационных катастроф. Причем, размер доплат к данной разновидности пенсии напрямую зависит от самого размера пенсионных выплат, и так далее. Социальная пенсия по инвалидности предназначается, соответственно: , -инвалидам и инвалидам с детства. В этом случае доплата к пенсии будет определяться исходя из правил действующего законодательства.

Важно знать, что согласно порядку начисления пенсии, регламентированному законом, выплаты осуществляются в течение того периода, на который лицо было признано инвалидом. Либо до момента достижения гражданином общепенсионного возраста. Нужно помнить, что пенсия по старости не должна быть меньше пенсии по инвалидности, которая когда-то выплачивалась гражданину.

Видео по теме

Источники:

Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

Работодатели каждый месяц делают перечисления в пенсионный фонд. Размер выплат составляет 20% от заработной платы каждого работника. Чтобы рассчитать, какая пенсия по старости полагается каждому работнику по достижении пенсионного возраста, экономист должен знать порядок ее начисления.

Пенсионная выплата – вознаграждение, получаемое гражданами из пенсионных, страховых и иных фондов по окончании работы, при достижении определенного возраста, по инвалидности и в некоторых других случаях. Государство гарантирует социальную защищенность пенсионеров, следственно пенсии неоднократно пересматриваются, пересчитываются. Но не редки случаи неправильного начисления. Такие ошибки связаны, раньше каждого, с человеческим фактором, неприметная на 1-й взор оплошность в трудовой книжке, справке с работы может гораздо уменьшить размер пенсии. Если появляются сомнения о правильности начисления пенсии, нужно ее пересчитать.

Вам понадобится

Трудовая книжка;
Справка о размере среднемесячного заработка за 2000-2001 годы, либо за всякие 60 месяцев подряд;
Калькулятор;
Ручка либо карандаш;

Инструкция

1. Обратитесь в свое Управление Пенсионного фонда с заявлением на имя руководителя с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д;

2. Обратитесь в Основное Управление Пенсионного фонда своей области с заявлением на имя руководителя с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д;

3. Независимо посчитайте размер пенсии. Определите стажевой показатель, тот, что для застрахованных лиц составляет 55% и возрастает на 0,01 за весь полный год всеобщего трудового стажа сверх указанной в реальном пункте длительности, но не больше чем на 20%.Женщине за 20 лет стажа устанавливается 55%, за 21 год – 56%, за 22 года – 57%. За 40 лет и огромнее – 75%(т.к. лимитация не больше 75%);Мужчине за 25 лет стажа устанавливается 55%, за 26 лет – 56%, за 27 лет – 57%. За 45 лет и огромнее – 75% (т.к. лимитация не больше 75%)

4. Определите среднемесячный заработок. Среднемесячный заработок определяется по сведениям персонифицированного учета в системе непременного пенсионного страхования, либо за всякие 60 месяцев подряд. Основанием служат документы, выдаваемые в установленном порядке работодателями либо муниципальными органами;

5. Определите среднемесячную заработную плату в Русской Федерации за тот же период;

6. Учтите среднемесячную заработную плату в Русской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденную Правительством Русской Федерации. Среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий, определена в сумме 1671 руб;

7. Высчитайте соотношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате. В Русской Федерации учитывается соотношение в размере не свыше 1,2 (исключение составляют районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности);

8. Дальше определите расчетный размер пенсии по формуле: стажевой показатель х соотношение среднемесячных заработков х 1671 (это среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий);

9. Дальше определите пенсионный капитал по дальнейшей формуле. От полученного расчетного размера пенсии вычесть размер базовой части на 01.01.2002 в размере 450 рублей. Полученную сумму умножить на число месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии по старости (зависит от года назначения пенсии, скажем: пенсионная выплата с 01.01.2010 – 192 месяца,с 01.01.2011 – 204 месяца и т д прибавляя по 12). Полученная сумма составит пенсионный капитал на январь 2002 г;

10. Определите пенсионный капитал с учетом индексации на дату назначения дальнейшим образом. Умножить полученный пенсионный капитал на индекс возрастания за весь год с 01.01.2002 г: 2003 г – 1,307 2004 г – 1,177 2005 г – 1,114 2006 г – 1,127 2007 г – 1,16 2008 г – 1,204 2009 г – 1,269 2010 г – 1,427 2011 г – 1,088

11. В результате размер страховой части пенсии буден равен сумме расчетного пенсионного капитала деленного на период выплаты пенсии;

12. К полученному итогу прибавить сумму страховых вкладов учтенных на индивидуальном лицевом счете, на дату назначения, по данным индивидуального (персонифицированного) учета ПФР и поделить на ожидаемый период выплаты;

13. К полученному размеру страховой пенсии прибавить фиксированный базовый размер страховой части (определенный правительством РФ). Это и будет рассчитываемая пенсионная выплата

14. Сравните полученную сумму с суммами, насчитанными пенсионным фондом. Если они совпадут, то значит, что пенсионная выплата вам насчитана верно, если нет, попросите пересчитать еще раз, и объясните причину такой просьбы;

Совет 2: Как начисляется пенсионная выплата по инвалидности

Пенсионная выплата по инвалидности начисляется в непременном порядке тем гражданам, которые по состоянию здоровья не имеют вероятности заниматься трудовой деятельностью. Данный вид пенсий назначается в итоге наступления инвалидности, которая повлекла за собой полную либо частичную потерю трудоспособности по причине всеобщего заболевания и при наличии страхового стажа. Начисление пенсии по инвалидности осуществляется в соответствии с действующим правом РФ.

Инструкция

1. Существуют государственные, трудовые и общественные пенсии по инвалидности. В определенных случаях инвалиду предоставляется вероятность предпочесть особенно приемлемый для него вид пенсионного обеспечения. Пенсионная выплата по инвалидности, наступившая по причине горемычного случая на производстве, либо профессионального заболевания, назначается и выплачивается Фондом общественного страхования. Стоит учесть, что данный вид пенсий назначается самостоятельно от того, когда именно наступила инвалидность: непринужденно в период работы, до трудоустройства либо теснее позже прекращения трудовой деятельности.

2. Существуют два метода того, как производится начисление пенсии по инвалидности. 1-й метод связан с оформлением трудовой пенсии, а 2-й – подразумевает начисление государственной пенсии. В случае, если инвалид располагает правда бы минимальным страховым стажем, то начисление пенсионных выплат допустимо с учетом страхового стажа. Таким образом, гражданин получает законное право на оформление трудовой пенсии по инвалидности. При этом инвалид вправе предпочесть, какую из разновидностей пенсионных выплат ему предпочтительнее получать. Если же страховой стаж отсутствует, то пенсионная выплата начисляется согласно государственным нормам расчета общественных пенсионных выплат. Доплата к пенсии по инвалидности, а также другие выплаты будут начисляться в соответствии с нормами закона о пенсионном обеспечении РФ.

3. Государственная пенсионная выплата по инвалидности начисляется, как водится, военнослужащим, участникам Великой Отечественной Войны, а также лицам, которые пострадали в итоге техногенных и радиационных аварий. Причем, размер доплат к данной разновидности пенсии напрямую зависит от самого размера пенсионных выплат, срока службы и так дальше. Общественная пенсионная выплата по инвалидности предназначается, соответственно: инвалидам, детям-инвалидам и инвалидам с детства. В этом случае доплата к пенсии будет определяться исходя из правил действующего права.

4. Значимо знать, что согласно порядку начисления пенсии, регламентированному законом, выплаты осуществляются в течение того периода, на тот, что лицо было признано инвалидом. Либо до момента достижения гражданином общепенсионного возраста. Необходимо помнить, что пенсионная выплата по старости не должна быть поменьше пенсии по инвалидности, которая когда-то выплачивалась гражданину.

Совет 3: Как рассчитать пенсионную выплату по старости в 2011 году

Видео по теме

Работодатели весь месяц делают перечисления в пенсионный фонд. Размер выплат составляет 20% от заработной платы всего работника. Дабы рассчитать, какая пенсионная выплата по старости полагается всему работнику по достижении пенсионного возраста, экономист должен знать порядок ее начисления.

Инструкция

1. В начале расчета узнаете всеобщий стаж работы работника, среднюю заработную плату за отчетный период.

2. Для расчета пенсии возьмите пакет нужных документов на одного работника. Пакет включает в себя следующие документы: заявление работника о начислении пенсии, паспорт либо всякий иной документ, тот, что удостоверяет фигура работника, страховое свидетельство, документы о трудовом стаже и справка о размере средней заработной платы за интервал постоянного стажа, включающий всякие 5 лет каждой трудовой деятельности.

3. От того что пенсионная выплата по старости включает в себя три составляющие, то произведите расчет по всякой их 3 составляющих и просуммируйте их в финальном выводе.

4. Базовую составляющую устанавливает государство, ее размер колеблется в зависимости от возраста работника, наличия у него иждивенцев (и их числа) либо какого-нибудь ограничения работника к трудовой деятельности. Определите ее размер согласно пункта 7.

5. Следующую составляющую пенсии – страховую – определите согласно расчету, рассматривая, что ее размер прямопропорционально зависит от размера пенсионного капитала.

6. Третья составляющая – накопительная часть пенсии, которая зависит от размера всеобщей суммы добровольных вкладов, внесенных в пенсионный фонд и прибылей от вложения пенсионных средств.

7. Для определения базовой составляющей пенсии рассчитайте отношение произведения среднемесячного размера заработной платы застрахованного работника за отчетный период и стажевого показателя на произведение среднемесячной заработной платы работника и показателя по зарплате, утвержденного правительством.

8. Для расчета пенсионного капитала определите разницу между размером рассчитанной и базовой пенсии и умножьте ее на период, за тот, что ожидаются выплаты трудовой пенсии по старости .

9. Рассчитайте страховую составляющую пенсии. Для этого следует размер пенсионного капитала поделить на период, за тот, что ожидаются выплаты трудовой пенсии по старости .

10. Определите, положена ли работнику надбавка к пенсии, при позитивном итоге рассчитайте ее размер и просуммируйте к рассчитанной пенсии.

Видео по теме

Обратите внимание!
Если установлены различные районные показатели к заработной плате, учитывается показатель к заработной плате, действующий в данном районе либо местности для рабочих и служащих непроизводственных направлений;

Полезный совет
Для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в которых установлены районные показатели к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Русской Федерации учитывается в следующих размерах: не свыше 1,4 – для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен региональный показатель в размере до 1,5 не свыше 1,7 – для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен региональный показатель в размере от 1,5 до 1,8 не свыше 1,9 – для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен региональный показатель в размере от 1,8 и выше;