С чем на этот раз связано изменение пенсионных выплат? Имеют ли под собой почву слухи о том, что пенсию в России вовсе отменят? Корреспондент ОК-информ выяснил, что ожидает пенсионеров в 2018 году.

Сроки и размеры

Согласно законодательству, пенсии растут на уровне увеличения цен предыдущего года.

Повышение сумм будет происходить в январе, апреле и августе. Для каждой категории определен свой срок. В январе, на месяц раньше прежнего, индексируют выплаты неработающим пенсионерам.

Как объясняют в ПФР, изменение срока связано с тем, что в Кабмине решили не ждать официальных цифр и заложили в бюджет прибавку 3,7%, которая, по прогнозам финансистов, будет выше реальной инфляции (по данным официальной статистики, с сентября прошлого года по сентябрь нынешнего цены выросли только на 3%).

«Решение проиндексировать пенсии на 3,7% с 1 января 2018 года принято с тем, чтобы обеспечить более значимый прирост реальных пенсий в следующем году», - так объяснил ускорение министр труда и социальной защиты Максим Топилин.

В общей сложности в России насчитывается 43 млн пенсионеров, примерно треть из них - 14 млн - работающие. Финансисты подсчитали, что в начале нового года неработающие пенсионеры (для работающих индексация вообще отменена) получат в среднем на 400 рублей больше.

Повышение одобрено Правительством РФ. 30 октября на заседании нижней палаты Госдумы депутаты в первом чтении приняли законопроект бюджета Пенсионного фонда России (ПФР) на 2018-2020 годы, в котором предусматривается изменения размеров пенсий. Согласно этому документу, предполагается поэтапное изменение пенсионных выплат россиян в сторону увеличения: в 2018 году - до 14 429 рублей, а в 2020 году - до 15 500 рублей. Средний размер страховой пенсии достигнет 14 872 рубля, а социальной - 9 658 рублей.

По данным ПФР, в 2018 году расходы на пенсионное обеспечение россиян увеличатся на 279 млрд рублей и составят 7,15 трлн рублей.

Военным пенсионерам

Президент поручил Кабмину проиндексировать и пенсии военнослужащих. «Думаю, нужно сделать так, как мы делали раньше - синхронно: с 1 января проиндексировать пенсии военным пенсионерам и приравненным к ним лицам», - сказал Путин. Таковых, по его словам, в России 2,6 млн человек.

«В бюджете на 2018 год предусмотрена индексация для военнослужащих с 1 января, а индексация пенсий военным пенсионерам - с 1 февраля. Думаю, нужно сделать так, как мы делали это раньше, сделать это синхронно, с 1 января проиндексировать пенсии и военным пенсионерам, и приравненным к ним лицам, а это сотрудники органов внутренних дел, военнослужащие Росгвардии, противопожарной охраны и так далее», - уточнил он.

Предполагается, что индексация денежного довольствия военнослужащих и пенсий бывшим военным составит 4%.

Минимум и прогнозы

Более 4 млн россиян получают самую маленькую - социальную пенсию. Это инвалиды, ветераны войны, дети, оставшиеся без кормильца в семье, люди, у которых нет стажа работы, необходимого для начисления пенсии. Сейчас средний размер социальной пенсии составляет 8742 рубля. С 1 апреля 2018 года эта сумма вырастет на 4,1%.

Пенсионерам с доходом ниже прожиточного минимума пенсионера (ПМП) государство традиционно доплачивает до ПМП, установленного в том регионе, где он живет.

По 5000 рублей в начале года, как это было в 2016-м, пенсионерам выплачивать не будут. Тогда это делалась в качестве компенсации за невыплаченные годом раньше суммы индексации.

Как ранее сообщал ОК-информ, по макропрогнозу Минэкономразвития, в ближайшие три года у россиян уменьшатся пенсии - в реальном выражении: снижение в 2018-м составит 0,7%, а в последующие два года - по 0,6%. Причиной тому может стать отказ в индексации работающим пенсионерам .

Причем власти обещают уравнять самые маленькие пенсии и минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с прожиточным минимумом (ПМ), а тем, кто вышел на пенсию раньше 2015 года, добавить немного за детей, рожденных до 1990 года.

Слухи и опровержения

Бюджет Пенсионного Фонда России испытывает хронический недостаток средств. Проект, разработанный Минфином на 2018 год (опубликован на портале проектов нормативных правовых актов), предусматривает дефицит бюджета Пенсионного Фонда России на 105,3 млрд рублей в части, связанной с формированием средств для финансирования накопительной пенсии.

Тайной Полишинеля выглядит и то, что на федеральном уровне ищут способы так или иначе изменить систему пенсионного обеспечения. «СМИ то и дело сообщают об инициативах, связанных с повышением пенсионного возраста или, напротив, сокращением трудового стажа, необходимого для начисления пенсионных сумм. За этими "пробными шарами" следуют опровержения или объяснения, вроде: "Пока такого решения нет"», - комментирует ситуацию доктор экономических наук, профессор, преподаватель Высшей школы экономики (ВШЭ) Александр Осипов.

По мнению эксперта, такое непостоянство, не говоря уже о предположениях ряда российских экспертов, рассуждающих о возможной тотальной отмене пенсий в стране и замене их адресными выплатами для неимущих, заставляет людей тревожиться.

Одно радует: в 2018-м этого точно не произойдет.

Работающие пенсионеры имеют право на получение заслуженных пенсионных выплат. А отмена пенсии данной категории лиц, по сути, противоправное действие со стороны государства. Несмотря на это, Правительство все больше прислушивается к мнению сотрудников Минфина. Поэтому сегодня выявим, какие новшества предлагают нам государственные служащие.

Отмена военной пенсии

(Научно-исследовательский финансовый институт). Назаров (директор института) утверждает, что пенсия военнослужащих подлежит 100 %-ному обновлению. Выделим основные новшества, которые касаются военнослужащих:

Социальный контракт - при наступлении пенсионного возраста военнослужащим следует предлагать социальный контракт, который подразумевает получение новой квалификации для трудоустройства на обычной гражданской работе. Ведь многие военнослужащие обладают важными навыками, которые могут пригодиться в работе крупных компаний. Таким образом, государство сохранит в бюджете более 500 миллиардов рублей.
Увеличение срока службы до 30 лет - в настоящее время военную пенсию можно оформить при наличии общего стажа свыше 25 лет, из них - от 12,5 лет – в силовых структурах.
Отмена понятия «выслуга лет» – данное нововведение значительно снизит престиж службы в силовых органах, ведь военнослужащие в большинстве своем продолжают служить по причине стабильного дохода и достойного уровня пенсии.

Конечно же, данные нововведения остаются в конце 2016 года пока еще в форме разработанных проектов, которые могут не принять в Правительстве в ближайшие 2 года. Но первые шаги по размыванию пенсии военнослужащих Правительство осуществляет уже сейчас. Так, несостоявшийся перерасчет во втором полугодии 2016 года коснулся и военнослужащих.

Однако бывшим военнослужащим рано беспокоиться об отмене пенсионных выплат. Ведь в 2017 году планируются такие положительные изменения:

Пенсия военных вырастет на 2%. Основание повышения - раннее разработанный план по увеличению пенсий на 20%. Но увеличение по факту состоится в меньшем процентном объеме.
Сохраняются надбавки для бывших военнослужащих.
Выплата единовременного пособия в размере 5 тысяч в начале следующего года.

Складывается впечатление, что такая подготовка к изменению пенсионной реформы напрямую связана с будущей предвыборной кампанией, чтобы глава государства мог снять угрозу изменения законодательства под одобрение избирателей.

Законодательные изменения

«Правительство не обсуждает законопроект об отмене пенсий для работающих пенсионеров, чья зарплата выше 500 тысяч рублей в год» – именно таким образом ответила вице-премьер Голодец О.Ю. на вопрос об отмене пенсионных выплат. Кроме того, Ольга заявила, что первостепенная задача в данный момент - это сбалансирование выплат, чтобы перерасчет пенсии состоялся по государственному плану. Следовательно, в законную силу не вступил ни один закон, который бы касался отмены пенсионных отчислений.

Однако, вопрос о законодательном изменении пенсионной реформы все же рассматривается Минфином с 2015 года, когда произошел экономический спад в стране. По последним данным проведенного Форума в Йошкар-Оле, Президент потребовал перенести обсуждение будущего индексирования пенсионных выплат на начала следующего года, когда подведут итоги за 4 квартал 2016 года, чтобы выстраивать новую политику по сумме индексации.

Законопроект о возвращении индексации касается только тех граждан, которые получают пенсию в объеме 2-х прожиточных минимумов.

Что касается нововведений, то Минфин уже подготовил Приказ об изменении реформы пенсионеров, а с 2015 года подготавливается законопроект «Об особенностях выплаты пенсий работающим пенсионерам», который вносит следующие коррективы:

Отмена пенсии работающим лицам, чей ежегодный доход – более 1 миллиона. Планируется передавать каждый месяц данные в ПФР для отслеживания доходов пожилых людей. Но такое новшество увеличит бухгалтерскую нагрузку предпринимателей.

Кроме этого, Президент еще в 2015 году подписал Указ об отмене индексации работающим пенсионерам. Данные новшества закреплены в ФЗ-385 от 29.12.2015 года.

Увеличение возраста выхода на пенсию- один из способов сэкономить приличную сумму бюджетных средств. Уже с начала следующего года может вступить в силу законопроект об увеличении возраста госслужащих, который равен 60 лет среди женщины и среди мужчин – 65 лет.
Отмена пенсионных выплат лицам, которые не достигли максимального пенсионного возраста, но получают пенсию по итогам трудовой деятельности в тяжелых условиях.
Граждан пенсионного возраста, которые родились раньше 1967 года, могут лишить накопительной части пенсии.
Реализация права пожилых людей в вопросе использования накопленной пенсии при покупке недвижимости (60% суммы) или для лечения (20%).

Отмена пенсионных выплат противоречит Конституции России. Следовательно, все действия, направленные на экономию государственного бюджета подобным образом, приводят к большим спорам среди населения. Разработанные законопроекты по отмене пенсии части населения еще не вступили в законную в силу. Но какие итоговые пенсионные изменения все же касаются работающих граждан в 2017 году? – с таким вопросом мы разбирались в нашем материале сегодня.

"Я не знаю ни одного человека среднего возраста, не говоря уже о молодежи, который в своей жизненной стратегии рассчитывает жить только или преимущественно на государственную пенсию", – заявил ректор Российской академии госслужбы при президенте России (РАНХиГС) Владимир Мау. "Наверное, через поколение сложится ситуация, когда пенсия будет возрастным пособием по бедности и инвалидности, то есть приобретет адресный характер", – цитирует его газета "Известия" .

ПО ТЕМЕ

По словам эксперта, пенсии получают те, кто не может прожить на сбережения или финансовую поддержку семьи. Если изменить формат выплаты, сделав ее адресным пособием по бедности и инвалидности, "можно будет нормально жить".

"Вообще, чем богаче общество, тем меньше люди будут полагаться на государственную пенсию. Они будут строить личные пенсионные траектории", – отметил Мау. Специалист добавил, что одна из главных целей пособия – поддержание прежнего уровня жизни после выхода на пенсию, но признал, что благополучие человека на пособии напрямую зависит от эффективности бизнеса и экономики.

Ректор РАНХиГС уверен, что нельзя одновременно иметь низкие налоги и высокое гарантированное пенсионное обеспечение. Он привел в пример страны Скандинавии, где пожилые люди живут в достатке, однако с работающей части населения взимается подоходный налог в размере 50%.

Никто отменять пенсии не собирается. Просто после выборов 2018 их будут разыгрывать в лотерею.
— Дмитрий ★★★★★ (@Isaidyouaregods)

Последствия финансового кризиса коснулись каждого гражданина Российской Федерации. Правительство РФ разрабатывает меры по уменьшению бюджетного дефицита. В частности, в 2019 году решается, будут ли платить пенсию работающим пенсионерам. Предположительно, отмена социальных выплат гражданам, получающим зарплату, снизит нагрузку на бюджет, поможет его сбалансировать на определенный срок.

Стоит ли продолжать трудовую деятельность на пенсии

Согласно статистическим данным, в России 36% пенсионеров не покидают рабочего места или ищут себе подработку на простых должностях. Причины, подталкивающие граждан к подобному решению, различны:

Одни люди стремятся к самореализации, им скучно сидеть дома, хочется продолжать привычную деятельность, общение с коллегами.
Другие не уходят со службы по вынужденным причинам. Предприятие не может найти замену высококлассным специалистам. Приходится ходить на работу, чтобы производственный процесс не остановился.
Большая же часть пенсионеров трудится ради дохода. Пенсионные начисления настолько малы, что приходится искать дополнительные источники поступлений.

Внимание! Всех этих граждан волнует, отменят ли пенсию работающим пенсионерам. Ведь зарплаты престарелых работников тоже невелики. Им для нормальной жизни необходимы оба источника доходов.

Плюсы работы на пенсии

Основным побудительным мотивом не бросать работу является доход, но не только:

Пенсионеры, продолжающие официально зарабатывать, естественно, увеличивают свои поступления. Для многих уже это является основной причиной для продолжения активной деятельности. Ведь получают они и зарплату, и пенсию одновременно.
Часть пенсионеров старается реализоваться в иной области. Они открывают свой маленький бизнес, регистрируясь в качестве индивидуального предпринимателя. Такие люди также считаются трудящимися. Они относятся к категории самозанятых.
Кроме того, труженики получают бонус за свое упорство. Со временем размер их пенсионных начислений увеличивается, так как трудовая деятельность ведет к росту пенсионных баллов.
Как правило, новую карьеру начинают военные пенсионеры. Они выходят на заслуженный отдых значительно раньше обычных тружеников. Мужчины и женщины, оставив службу в рядах вооруженных сил или силовых структур, стремятся реализоваться «на гражданке». Отработав некоторое время, они получают право на вторую пенсию.

Внимание! До начала 2016 года условия пенсионных начислений для работающих и незанятых граждан не отличались друг от друга. Теперь же произошли изменения.

О ежегодном перерасчете пенсионных сумм

Система пенсионного страхования устроена таким образом, что за каждого труженика предприятие (владелец) обязано перечислять определенный взнос (22%) от начисленных сумм зарплаты в Пенсионный фонд России (ПФР). Исключений из этого правила не существует, следовательно, за работающих пенсионеров также делаются взносы.

За каждый взнос в ПФР гражданину назначаются баллы. Чем их больше, том выше уровень страховой пенсии. Таким образом, пенсионеры зарабатывают себе повышение к выплатам. Перерасчет делается на основании статьи 18 закона № 400-ФЗ, принятого 28 декабря 2012 года. Кстати, повышение касается и накопительной части пенсии.

Внимание! Изменение сумм пенсионных выплат производится специалистами ПФР ежегодно 1 августа. Обращения получателей для этого не требуется. Скачать для просмотра и печати:

Индексация пенсий трудящихся пенсионеров

С 2016 года пенсионеры, не оставившие производственной деятельности, ощутили действие закона № 385-ФЗ, подписанного 29.12.2015. Суть его состоит в заморозке индексирования пенсионных начислений. Логика правительства такова:

Трудящиеся получатели пенсий имеют дополнительный доход, следовательно, не нуждаются в поддержке со стороны государства.
Индексация представляет из себя меры поддержки социально незащищенных категорий граждан, связанные с ростом цен (инфляционными процессами).
Однако в кризисный период и связанным с ним дефицитом федерального бюджета появилась необходимость сократить расходы.
Пенсионеров, не оставивших трудовой деятельности, сочли обеспеченными на достаточном уровне.

Полезно. Заморозка индексации продлится до 2019 года, если обстоятельства не изменятся. Однако после увольнения пенсионеру обязуются повысить начисления, в соответствии с плановыми показателями. Скачать для просмотра и печати:

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Компенсационные выплаты

В январе 2017 года российские пенсионеры получили по пять тысяч рублей. Деньги перечислялись на счета вместе с очередной выплатой. Таким способом Правительство РФ компенсировало людям недостаточный уровень индексирования за 2016 год :

Согласно нормативным актам в первом полугодии пенсионные суммы выросли всего на 4%, что значительно ниже зафиксированного в прошлом периоде уровня инфляции (12,9%).
Макроэкономическая ситуация не позволила доиндексировать начисления во втором полугодии.
Вместо этого, было решено сделать компенсационные выплаты в начале 2017 года.
По расчетам специалистов, для большей части пенсионеров подобная компенсация превышает размер индексирования на 8,5%.
С другой стороны, компенсация носит единичный характер. Она не приводит к повышению регулярных трат ПФР.

Внимание: Стало известно, что в 2019 г. пенсионная индексация для работающих россиян не предусмотрена.

Какие изменения коснутся работающих пенсионеров

Согласно проведенной в 2014-2015 годах реформе, перечисления в ПФР должны делиться на две части:

страховую;
накопительную.

Такая система призвана связать уровень обеспечения человека в старости с его трудовым опытом и стажем. Чем больше гражданин потрудился, тем выше должна быть его пенсия, что вполне справедливо. Согласно идее реформы:

Страховая часть пенсии одинакова для всех.
Накопительная — индивидуальна.

Правительство почти сразу признало, что реформа не достигла заявленных целей. Дефицит средств в бюджете ПФР привел к тому, что накопительную часть заморозили. Все деньги направили на обеспечение выплат, так как их просто не хватало.

Внимание! В правительстве обсуждаются дополнительные меры снижения расходов. Они касаются трудящихся пенсионеров.

Планы по очередному реформированию пенсионной системы

Неудачную работу по внедрению пенсионной реформы Минфин объясняет нестабильной экономической ситуацией в стране. По мнению специалистов, ее эффективность зависит от:

прогрессивного роста экономики;
удержания инфляции на низком уровне.

Из-за смены геополитической ситуации Россия оказалась в неблагоприятных условиях. Потому пенсионные нововведения не дали ожидаемого эффекта. Исправить ситуацию призван новый план. Суть его заключается в следующем:

Установление единого тарифа социального страхования, который будет исчисляться из всей суммы дохода. Сейчас на него распространяется показатель предельной страховой базы. Кроме того, предлагается вменить функции сбора этого взноса Налоговой службе РФ.
Планировалось заморозить индексирование пенсионных сумм для всех получателей в 2017 года. От этой идеи отказались, что подтверждается принятым законом о федеральном бюджете.
Планомерное повышение возраста выхода на пенсию.
Заморозка выплат пенсий работающим гражданам, имеющим на них право.
Перевод накопительной части в добровольные фонды.
К 2019 году полностью перейти на формирование накопительной компоненты через частные фонды.

Будет ли отмена пенсий работающим пенсионерам в 2019 году

Пока вопрос о том, будут ли платить пенсии работающим пенсионерам, остаётся открытым. Специалисты выдвигают различные идеи:

Одни уверены, что стоит прекратить выплаты вплоть до увольнения человека с места службы. Это позволит:
- сэкономить бюджетные средства;
- увеличить будущее содержание по старости за счет дополнительных баллов.
Другие предлагают заморозить только страховую часть для работающих. При этом выплачивать в обычном порядке гражданам бонусные начисления.

На практике данные мысли пока вылились в создание законопроекта, внесенного в Госдуму еще в 2015 году. Документом предусматривалась приостановка перечисления пенсий людям с большими доходами. Уровень их фиксировался в размере 1 млн рублей в год. Данный проект не нашел отклика у депутатов.

Повышение возраста выхода на пенсию

О том, что пенсионный порог будет поднят, говорят уже довольно долго. На сегодняшний момент законодательно закреплено изменение возраста только для государственных служащих. Что касается остальных граждан, то вопрос находится в подвешенном состоянии. Обоснованную тревогу вызывают идей, высказываемые на высшем уровне:

Премьер-министр неоднократно заявлял, что повышение пенсионного порога принципиально согласовано, однако на практике будет внедрено несколько позже.
Глава Минфина также не раз публично говорил о необходимости принятия срочных мер по снижению бюджетного дефицита. Одной из первостепенных мер в ведомстве считают повышение возраста назначения выплат из ПФР.

Интересно. Специалисты прогнозируют банкротство ПФР, бюджетный дефицит которого превышает 5,8 млрд р.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

В России нужно отменить пенсионный возраст и существующую пенсионную систему, а на государственный Пенсионный фонд – повесить амбарный замок.

Если Вы считаете, что подобное исходит от властей, то сильно ошибаетесь.

Данные мысли приходят в голову "экспертам" Независимой Газеты,

Амбарный замок на Пенсионном фонде Депутат Оксана Дмитриева удивлена идеей ликвидировать в России пенсионную систему. Фото Интерпресс/PhotoXPress.ru

В России нужно отменить пенсионный возраст и существующую пенсионную систему, а на государственный Пенсионный фонд – повесить амбарный замок. Такими теоретическими обоснованиями нынешнего курса Минфина занят ведомственный Научно-исследовательский финансовый институт (НИФИ). Пожилым гражданам нужно рассчитывать только на собственные силы и лишь в крайнем случае – на пособие по бедности. Директор НИФИ утверждает, что отказ от развитых пенсионных систем – общемировая тенденция. И поэтому призывает будущих пенсионеров готовиться к работе до самой смерти.

О перспективах российской пенсионной системы можно узнать из работы директора НИФИ Минфина Владимира Назарова, который опубликовал статью под громким названием «В 2075 году пенсионной системы не будет».

График ликвидации уже частично озвучен руководством Минфина – нужно, чем раньше, тем лучше, увеличить пенсионный возраст и отменить возможность досрочного выхода на пенсию. Такие требования, в частности, выдвигает глава Минфина Антон Силуанов.

«Молодым людям можно советовать забыть о пенсионной системе – это не про них. С середины этого столетия люди перестанут выходить на пенсию», – сообщает в статье Назаров.

Владимир Назаров фактически признает, что государство не сможет адаптировать пенсионную систему и не справится с задачей пенсионного обеспечения пожилых. Властям придется делать выбор. Либо не наращивать пенсионный дефицит и не повышать страховые взносы, но тогда уровень пенсионного обеспечения граждан начнет стремительно падать. Либо поддерживать покупательную способность пенсий и их соотношение к средней зарплате, но тогда придется повышать страховые взносы на 1% каждый год, и через 25 лет работающему россиянину придется отдавать уже половину зарплаты на пенсионное обеспечение. Этот выбор экономист считает неподъемным. И поэтому советует уничтожить сам предмет споров до того, как он возникнет.

Как следует из статьи Назарова, в краткосрочной перспективе речь идет о повышении пенсионного возраста; решении проблемы досрочных пенсий учителей, врачей, военных, сотрудников силовых ведомств; ограничении возможности одновременно получать пенсию и зарплату. Назаров подчеркивает: делать все это нужно постепенно и аккуратно. Ведь если, например, «сразу всех пенсионеров жестко поставить перед выбором между работой и пенсией, можно искорежить весь рынок труда».

В беседе с «НГ» Назаров уточнил, что эти идеи для части правительства не являются сюрпризом: чиновники уже давно предлагают именно такие шаги по балансировке системы в краткосрочной перспективе.

Долгосрочная перспектива в изложении экономиста выглядит весьма необычно: медицина и профтехобразование искоренят неработоспособных граждан и поэтому потребность в пенсиях отпадет. Люди все чаще заняты умственным трудом, а не физическим, медицинские технологии позволяют продлевать жизнь, образовательные системы становятся все более гибкими, позволяя адаптировать пожилых граждан к потребностям рынка труда.

«Для современного общества пенсия как пособие, привязанное к возрасту, абсолютно не актуальна, – сообщает Назаров. – В постиндустриальном мире актуальна не распределительная пенсионная система, а медицинское страхование и страхование от бедности в любом возрасте».

Значит, пенсионная реформа еще не завершена – она только начинается. И как ни парадоксально, итогом пенсионной реформы, видимо, должно стать полное сворачивание пенсионной системы.

Назаров объясняет, что сегодняшним пенсионерам государство должно обеспечить индексацию пенсий по инфляции. Тех, кто находится на пороге пенсионного возраста, необходимо предупредить, что пенсионный возраст будет постепенно повышаться. Более молодым гражданам нужно продвигать идею пенсионных накоплений. И вначале, как пишет Назаров, государство может выступать локомотивом обязательной накопительной компоненты.

«А совсем молодым людям нужно вкладывать в свое образование, в свое здоровье, заводить нормальные семьи, дружить со своими детьми, чтобы они, если что, оказывали поддержку, копить деньги, – предлагает экономист. – При этом ключевым моментом является стабильность финансовой системы, то есть нельзя допускать полного обвала всей банковской системы, государство все-таки за нее должно нести некоторую ответственность, чтобы у людей была возможность копить самостоятельно и защищать свои деньги хотя бы от инфляции. Но постепенно должно возникнуть понимание, что работать придется всю жизнь».

Сколько продержится сегодняшняя пенсионная система? «Если государство будет проводить ответственную политику и не допустит коллапса, придется с этой системой жить примерно два поколения, то есть в районе 50 лет. После этого, где-то в 2075 году, на Пенсионном фонде РФ можно повесить большой амбарный замок, и на этом все – больше никто ничего не получает, в системе нет ни плательщиков, ни людей, которым государство что-то должно, ни потребностей в ней», – ожидает Назаров.

В беседе с «НГ» экономист пояснил, что новая «реформа» должна сопровождаться снижением налоговой нагрузки и страховых взносов. При этом, заметим, складывается довольно спорная картина: с зарплаты молодого работника будут взимать пенсионные налоги, пусть и в меньшем размере, но на пенсию он претендовать уже не сможет.

Легко предсказать, что объявление такого «пенсионного плана» спровоцирует немедленный переток рабочей силы в серый сектор. Зачем молодым россиянам вообще платить налоги? Однако Назаров считает такие опасения напрасными. Ведь отчисляет страховые взносы не работник, а работодатель, и работодатель воспримет с радостью новость о сокращении налоговой нагрузки: он снизит издержки и повысит работникам зарплаты. Из повышенной зарплаты работник сможет больше тратить на здравоохранение и дополнительное образование. Вряд ли кто-то будет недоволен такими перспективами, уверен экономист.

В пенсионном плане Назарова много неясностей. Кто и по каким критериям будет определять трудоспособность пожилых граждан и их право на пособие? Проблема старения никуда не денется даже после ликвидации пенсионной системы: до бесконечности обучаться и повышать квалификацию не сможет никто – рано или поздно, не в 60, так в 70 или 80 лет, наступит предел жизненных возможностей. Как уверяет Назаров, полностью без государственного обеспечения пенсионеры не останутся: если они не смогут работать – им будет выплачиваться пособие по бедности.

Итак, эксперт считает, что нужно переходить от пенсионного страхования к страхованию от бедности в случае потери трудоспособности – такова общемировая тенденция. Его пример – Новая Зеландия. Как рассказывает Назаров, в Новой Зеландии при достижении определенного возраста гражданам выплачивается универсальное пособие фиксированного размера, на которое не влияют ни стаж, ни наличие у пенсионера работы. Государство страхует именно от бедности, а не от потери заработка, связанной с наступлением старости. Эксперт уверяет, что это совершенно иной подход, чем в России. Однако по факту сходство с российской системой почти полное, и тогда возникает вопрос: стоит ли от нее отказываться для того, чтобы вновь почти ее и воспроизвести?

Заметим, что красивые обоснования ликвидации пенсий понравятся не всем гражданам. И если Назаров допускает существование в России подобия демократии, то его план «амбарного замка» провалится на первых же выборах. Ведь сворачивание пенсионной системы в глазах населения будет равноценно самоликвидации государства. В отличие от ученых-финансистов, многие помнят, как отреагировали граждане на сворачивание роли государства в лихие 90-е.

Некоторые эксперты весьма настороженно отнеслись к подобным идеям. Член думского комитета по бюджету Оксана Дмитриева высказала сомнения в обоснованности прогнозов на столь длительный период – 50–60 лет. Кроме того, по ее словам, никакого общемирового тренда по сворачиванию в странах пенсионных систем нет. Напротив, многие страны еще только на пути к развертыванию всеобщих пенсионных систем.

«В Китае, например, пока нет полноценной пенсионной системы, охватывающей все население страны. Там есть отдельные программы, для некоторых категорий граждан, например, госслужащих, – поясняет Дмитриева. – А те страны, в которых есть полноценная пенсионная система для всего населения, вовсе от нее не отказываются. Если говорить о тенденциях, то сегодня можно назвать в качестве таковой необходимость исправления системных ошибок по выстраиванию накопительных пенсионных компонентов».

Уже перед самой сдачей номера Назаров сообщил «НГ», что в своей статье он высказал исключительно личное мнение и что оно не имеет никакого отношения к Минфину.

А на чем базируется сама НГ? Да на размышлениях некого В. Назарова, являющимся директором НИФИ Минфина. Видимо, данные размышления можно смело брать за основу и приписывать политике всего государства. Если Вы прочтете статью, то обнаружите в ней кучу домыслов и выводов самих авторов. Не более того.

Но для либерально настроенного пипла этого достаточно.Он с удовольствием схавает текст и начнет возмущаться, понося на чем свет стоит всех и вся. А что еще нужно данной газетенке, не правда ли?

PS Кстати, наши любители свобод и Запада как-то упускают из виду то, что в их столь любимых европах об этом задумываются давно и некоторые шаги уже сделаны. Но почему-то об их действиях никто из наших буйных не кричит и панику не поднимает. Странно, не так ли?